Платформата за IT професионалисти в България DEV.BG публикува актуализирана класация на 60-те най-големи работодатели в технологичния сегмент в страната. Класацията е базирана на данни от Job Board-а на организацията относно броя на служителите в IT отделите на компаниите. Тя предоставя ценна информация за динамиката и развитието на технологичния сектор у нас, в който по данни…
През 2024 г. пазарът на труда в IT сектора се е променил, а тенденцията е към намаляване броя на обявите за работа, което показва нарастваща предпазливост сред работодателите. Това става ясно от актуални данни на платформата Job Board на DEV.BG. Същевременно секторът продължава да привлича значителен брой кандидати, включително такива без опит и конкуренцията за отворените…
За разлика от предходните години, сега преобладават дружествата, фокусирани върху разработката на продукти През отминалата 2024 г. 20 нови технологични компании са стартирали дейност у нас, става ясно от данните в платформата Job Board на DEV.BG. Повечето от тях са позиционирани в София, но има такива в Пловдив и Варна. Макар че това са с…
На фона на общия спад в търсенето на IT кадри през последната година, все още в бранша има редица дружества, които продължават да увеличават своите екипи. Това показва класацията на специализирания Job Board на DEV.BG за 20-те най-бързо растящи по брой служители технологични компании в България. Класацията включва 29 фирми, от които половината са с централен офис в България, а останалите са…
Към тази група спадат позициите Киберсигурност, Инженер бази данни, Системен администратор и DevOps. Най-ниското заплащане в бранша е минималната работна заплата, но е по-скоро изключение От 750 до 22 000 лв. – това са полюсите, в които се движат възнагражденията на ИТ кадрите у нас, показва новият анализ на Job Board на DEV.BG, направен на база близо 2000…
За кадрите без опит най-много възможности за работа в бранша има в сферата на поддръжката Специалистите по информационни технологии с професионален опит между две и пет години са най-търсени за работа в сектора у нас. Това сочат данните на специализирания Job Board за IT обяви на DEV.BG. Интересът към старшите (senior) кадри също е голям – 39% от…
Коучинг и менторски програми, вътрешнофирмени обучения, изготвяне на индивидуален план за кариерно развитие – това са някои от основните придобивки, които IT компаниите в България предлагат за личностното развитие на своите служители. Това става ясно от проучване на Job Board-a на DEV.BG, което обхваща 1516 дружества, включително най-значимите технологични фирми у нас. От участниците в изследването…
Най-големите работодатели в IT сферата у нас са чуждестранни компании, показва анализ на компанията DEV.BG, която развива Job Board за IT специалисти в България. Организацията периодично публикува данни за развитието на технологичния пазар у нас, специалистите в него, работещи по подсегменти, най-привлекателните позиции, заплащането и редица други показатели. През този месец тя изготви класация на 100-те най-големи…
Вижте подробности в новите графики на DEV.BG за технологичния сектор у нас 59.75% от IT компаниите у нас са с българска собственост, а останалите 40.25% – с централен офис в чужбина. Това показват данните на специализирания Job Board за IT специалисти, собственост на компанията DEV.BG. Проучването обхваща над 1300 компании. Екипът на платформата споделя пет графики,…
Вижте кои са най-търсените IT специалисти през септември Засилено търсене на специалисти по изкуствен интелект и киберсигурност, все по-голям дял на обявите за Automation QA, спрямо тези за Manual QA и по-осезаемото търсене на Senior и Regular специалисти за сметка на по-скромното представяне при junior позициите. Това са част от тенденциите при търсенето на…
